Dernière mise à jour : 24 mars 2026
La communauté Airbnb est composée de millions de personnes du monde entier qui apportent avec elles des cultures, des valeurs et des normes différentes. Notre engagement à rassembler les gens en favorisant des expériences significatives et partagées repose sur les principes du respect et de l'inclusion. Dans le même esprit, nous demandons à nos utilisateurs :
La Politique de non-discrimination d’Airbnb s’applique à l’ensemble d’Airbnb et à toutes les annonces sur sa plateforme : logements, services et expériences.
Nous interdisons aux utilisateurs, y compris aux cohôtes et aux covoyageurs, d'exercer de la discrimination à l'encontre d'autres personnes sur la base des caractéristiques protégées suivantes :
Les utilisateurs d'Airbnb ne peuvent pas traiter les membres de la communauté Airbnb différemment ni refuser de fournir des services à quelqu'un en raison de ses caractéristiques protégées ou de la perception qu'il possède une caractéristique protégée. En voici quelques exemples :
Pour aider les voyageurs à prendre des décisions éclairées, les hôtes sont invités à fournir des informations sur le logement, le service ou l'expérience, mais en fin de compte, c'est au voyageur de décider si un logement est approprié pour lui, sa famille ou ses covoyageurs. Vous trouverez ci-dessous des conseils supplémentaires sur l'âge et la situation familiale, les handicaps et l'identité de genre.
Les hôtes Airbnb ne peuvent pas :
Les hôtes Airbnb peuvent :
Les hôtes sont invités à fournir des informations sur leur logement, leur service ou leur expérience afin de donner aux voyageurs en situation de handicap suffisamment d'informations pour décider si un logement leur convient, à leur famille ou à d'autres co-voyageurs.
Les hôtes Airbnb ne peuvent pas :
Les hôtes Airbnb peuvent :
Airbnb s'attend à ce que sa communauté respecte le(s) genre(s) auquel(s) s'identifient ses utilisateurs. Nous considérons que le ou les genres d’une personne correspondent à l’identité qu’elle exprime ou préfère. Si un utilisateur exprime une préférence en matière de pronom (par exemple : il/lui, elle/elle, ils/eux), cette préférence doit être respectée.
Les hôtes Airbnb ne peuvent pas :
Les hôtes Airbnb peuvent :
Conformément à nos Conditions générales, les utilisateurs doivent comprendre et respecter les lois ou les réglementations qui s'appliquent à eux. De plus, lorsque la présente politique offre davantage de protections et n'entre pas en conflit avec les lois ou les réglementations applicables, nous nous attendons à ce que les utilisateurs la respectent.
S'il n'y a pas de loi ou de réglementation applicable sur une question particulière, la présente politique s'applique.
Nous avons des équipes dédiées qui appliquent notre Politique de non-discrimination et prennent au sérieux les signalements de discrimination. Si nous déterminons qu'un membre de la communauté a enfreint la Politique de non-discrimination, nous prenons les mesures appropriées, notamment en informant les utilisateurs de nos politiques, en émettant des avertissements, en suspendant ou en supprimant des annonces, ou en suspendant ou en supprimant les comptes en infraction. Nous pouvons aussi demander la suppression de contenu, d'objets ou d'images qui ont été à l'origine de l'infraction. Nous nous réservons également le droit de prendre des mesures en cas d'infraction à la présente politique survenant en dehors de la plateforme Airbnb.
Si un voyageur estime avoir été victime de discrimination et que, par conséquent, on lui a refusé l'accès à un logement, à un service ou à une expérience, ou qu'il n'a pas pu réserver un logement, y séjourner, bénéficier d'un service ou participer à une expérience, Airbnb enquêtera sur le signalement. Parallèlement, dans le cadre de notre Politique Portes ouvertes, Airbnb offre, au besoin, une aide pratique à la réservation pour aider les voyageurs à trouver un autre logement.
Si vous pensez avoir fait l'objet de discrimination, ou si vous souhaitez signaler un utilisateur, un profil, une annonce ou un message en raison d'un comportement discriminatoire, veuillez communiquer avec nous.